株式会社 アドテックエンジニアリング
あどてっくえんじにありんぐ
みなさんの身近な電子製品に必ず入っているプリント基板。その製造に必要な「露光装置」で世界トップシェアを誇る当社では、より高精細な装置を求めて日々開発／製造を行っています。
※事業拡大により、2021年4月に隣地取得工場稼働。2022年3月には新工場稼働予定。
※事業拡大により、2021年4月に隣地取得工場稼働。2022年3月には新工場稼働予定。
企業情報
| 事業内容 | ・プリント基板用露光装置の開発、設計、製造、販売、保守 ・各種自動化装置の開発、設計、製造、販売、保守 |
|---|---|
| 所在地 | <長岡事業所> 〒940-2311 新潟県長岡市三島新保397 <本社> 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-3-17虎ノ門2丁目タワー8階 |
| 電話番号 | 0258-42-3111 |
| FAX番号 | 0258-42-3114 |
| 設立 | 昭和58年10月26日 |
| 代表 | 代表取締役社長 水野 修 |
| 業種 | メーカー（電気・電子・機械系） |
| 資本金 | 16億61百万円 |
| 従業員数 | 298名（2021年3月） |
| ホームページ | http://www.adtec.com/ |
| 認証 |
|
新卒採用（大学院・大卒・短大卒・専門学校卒）
| 求人番号 | 0022S22 |
|---|---|
| 募集職種 | ・機械設計 ・電気設計 ・ソフト設計 ・管理系業務 |
| 仕事内容 | ・設計職：プリント基板用露光装置や各種自動化装置の設計、開発（機械、電気、ソフト、光学） |
| 初任給（実績） | 大学院卒：221,300円 大 学 卒 ：209,400円 高 専 卒 ：201,000円 |
| 諸手当 | 通勤手当（通勤距離に応じMAX：35,000円/月）、家族手当、役職手当、地域手当（本社勤務）、リフレッシュ援助金（勤続10年、20年、30年で各支給） |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回 賞与：年2回 |
| 勤務地 | 長岡事業所 |
| 勤務時間 | 長岡事業所 8：30～17：30 休憩60分（部門によりフレックス勤務あり） |
| 休日・休暇 | 年間125日（当社就業カレンダーによる。土日休）ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇、 リフレッシュ休暇（勤続10年、20年、30年） 他、一斉年次有給休暇取得日設定あり。 |
| 福利厚生 | 通勤制限の方（概ね1時間以上）は、独身寮の利用が可能。（寮費7千円～1万円／月） 入社後10年又は33歳の誕生日迄入居可能。 |
| 教育制度 | 新入社員教育、キャリアップ教育制度 |
| 応募条件 | 2022年3月大学、大学院、高専卒業見込の方 |
| 選考方法 | 書類選考、面接二回（二次は役員面接）、Web適性検査 |
| 採用予定学科 | 理系、文系 |
| 過去採用実績 | 直近5年間は毎年5～6名採用（ほかに高卒者を毎年5名程度採用。計10名程度。） |
| お問い合わせ |
電話番号：0258-42-3111 メールアドレス：recruit@adtec-eng.co.jp 担当者名：管理部 宮沢 外部サイト：https://www.adtec.com/recruit/fresher/ |
インターンシップ情報
| インターンシップ内容 | 「露光装置がわかる！1dayインターンシップ」 ・露光装置とはなにか？大きさは？値段は？といった疑問を、会社・製品紹介のなかで解決いたします。 ・「露光装置ができるまで」を自ら考え発表していただきます（グループワーク） ・製造業のイメージを覆す、24時間365日温湿度管理されたクリーンな工場を見学いただきます。 ・先輩社員との質疑応答 |
|---|---|
| 求める人物像 | ・モノづくりが好きな方 ・世界相手に最先端技術を発信する企業で働きたい方 |
| 開催日程 | 8月～2月の間で毎月2回程度 |
| 開催時間 | 14:30～17:00 |
| 実施場所・部署 | 長岡事業所 |
| 募集人数 | 各回3名まで |
| その他（交通費・昼食等） | 交通費支給あり（事前申請必須） |
| 応募方法 | マイナビ |
| お問い合わせ |
電話番号：0258-42-3111 メールアドレス：recruit@adtec-eng.co.jp 担当者名：管理部 宮沢 |